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    最新的个人试用期工作总结(通用29篇)[ 综合范文 ]

    综合范文 时间:2024-10-17 09:43:56 热度:0℃

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    简介:

    最新的个人试用期工作总结(通用29篇)最新的个人试用期工作总结 篇1我叫,20xx年x月毕业于民族学院化学工程与工艺专业,20xx年x月进入研发部实验室,负责产品及原材料的检测

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    最新的个人试用期工作总结(通用29篇)

    最新的个人试用期工作总结 篇1

    我叫,20xx年x月毕业于民族学院化学工程与工艺专业,20xx年x月进入研发部实验室,负责产品及原材料的检测。时间匆匆而过,三个月的试用期即将结束,在转正之际,特将这几个月来思想上的转变、工作中的收获及对未来的展望总结如下,敬请各位领导提供宝贵意见。

    一、从思想上蜕变

    初入社会,一切都显得比较陌生。经过这几个月的工作与学习,在领导和同事们的关心与支持下我从蒙昧无知和急于求成的苦闷里挣脱出来,由一个青涩的学生转变成一个合格的职员,完成了人生角色的重大转变,收获了期盼成长与成熟的无数喜悦。通过新员工入职培训和个人不断的学习与总结比较系统和深入的了解了公司的企业文化、管理制度、发展历史、经营理念和方针,着重学习了对员工素养的要求,使自身思想上开始转变、意识上渐渐成熟、行为上不断规范,使自己的综合素质不断得到提高,在公司企业文化的感染下不断进步。

    二、工作中的收获

    进入实验室,在公司前辈们的'帮助和指导下先后完成了对红外分光光度计+红外显微镜、离子色谱、原子吸收分光光度计、能量弥散X射线探测器、电感耦合等离子体发射光谱仪、电子万能测试机、微波消解仪、粒度仪、接触角测试仪等测量仪器的测试原理和操作规程的学习,认真、按时、高效的协助各部门同事完成了一系列检测工

    作。并通过检测和校准实验室认可准则及文件管理、编写的培训与实验室所有成员一起为使我们实验室得到中国实验室国家认可委员会的认可而努力着。

    在后期的工作中,我将与同事们一起一如既往的踏实、认真的工作,把实验仪器的测试原理学习得更加透彻,操作技能掌握得更加熟练,使得检测结果更加精确,检测过程更加完善。

    三、自身感受

    开始工作之后,给我感受最深的就是研发部同事们工作时的严谨认真,办公室工作氛围的轻松和谐,以及前辈们对我们新同事的关心和帮助。研发部俨然一个和谐的大家庭,把我们融入其中,使我们在工作中学习、进步。我很庆幸,踏入社会后第一份工作就融入到这样一个集体,我坚信,通过我们不断的努力,在自身成长的同时也会为公司贡献更多的力量。

    另外,我深知,作为实验室检测员,是从思想到行动,从理论到实践的不断超越。检测工作精细琐碎,需要我们不断的提高自己的理论水平、综合素质以及操作技能,以便能够熟练圆满的完成检测工作,我定当精益求精,使得检测结果更精确。

    人的成长是一个螺旋式前进的过程,旧的问题解决了新的问题又会出现,但我坚信,在不断的学习和自我总结中,在各位领导及同事的关心和帮助下,所有的问题都将迎刃而解。日后的工作中,我将充分发挥自己的潜能,永远保持一颗积极向上、不断进取的心,忌气盛、忌心满、忌行莽,虚心学习,追求进步。

    以上是我对近三个月来的个人工作总结,有不妥之处,希望各位领导批评指正。谢谢!

    最新的个人试用期工作总结 篇2

    20xx年XX月XX日,我正式成为X公司的一名职员,到现在已经XX个月了。在领导和同事们的关怀和指导协助下,我比较顺利地完成了自己职责范围内的工作。在工作中逐渐学会了多留心、多思考、多学习、多总结的工作方法,虚心向领导和资深前辈请教、与同事们沟通,了解公司各项规章制度及业务现状。加强学习以弥补自己业务上的不足之处。同时利用手上资料加深理解,向资深前辈询问、学习,提高自己的业务水平。现将本人在个月试用期内的工作情况总结如下:

    一、试用期工作总结

    (一)行政管理方面

    1、熟悉了公司的基本规章制度,了解了公司的组织架构和职能权限。

    2、在工作中做到严于律己,不迟到,不早退,不无故旷工。

    3、对分配的任务能够做到加班加点,按时完成,不拖沓。

    4、利用工作之余不断学习与公司业务紧密相关的知识。

    (二)业务工作方面

    1、首先熟悉公司的相关业务资料和项目内容,在指导下完成了。

    2、参加公司项目考察报告等会议,并撰写会议纪要。

    3、利用Access数据库软件制作公司通讯簿,对名片进行统一管理,已经投入使用。

    4、在领导和同事的指导下,参与项目的调研和跟进工作,协助完成整理工作;随后将所有有关该项目的资料进行规整、制作、排版,最终打印装订成册,归档备用。

    5、制作公司宣传画册,初步小样完成。和商议后,根据他们提出的意见和建议,画册有待进一步精加工。

    6、参与的相关项目资料包括:

    (1)项目;

    (2)项目;

    (3)项目文件及工程量清单;以及地材价格的整理;

    (4)项目招标文件;

    (三)协助管理方面

    1、协助制作各类文件模板,做好会议签到,与客户会谈记录,公司会议纪要等工作,使公司管理规范化。

    2、配合完成考察项目资料的整理、印刷和归档工作,通过多家比对,选定性价比较高的印刷厂进行长期合作。

    3、在领导和同事项目考察期间,能积极配合完成考察商谈所需的资料。

    二、待改进事项

    1、由于缺乏专业知识且经验不足,在翻译外文资料的有时不能非常准确深刻的理解;在日后的工作中,需不断加强专业知识的学习。

    2、在翻译、分析资料时,方法有欠妥当,缺乏宏观把握资料内容的意识,有时过于纠结于细节,反而造成耗时低效的状况;因此工作思路需要转变,多动脑、多思考、多总结,善于提取和分析核心内容,同时不断提高自身的语言表达能力。

    3、由于目前接触的`资料以英语为主,所以在语言方面还需不断学习,增强理解能力,提高阅读效率;同时逐步接触了解相关内容及商务工作的流程,提高自己的业务能力。

    三、下阶段工作目标与计划

    1、对语言进行深入学习、扎实工作,着手考取和专业相关的证书,增强语言能力。

    2、继续对收到的各种项目信息进行初步筛选、翻译、整理、分析及汇报讨论。

    3、协助同事做好文件登记、收发、拟写、打印、归档等工作。

    4、配合领导、同事开展工作,跟进项目进展状况,完成各项工作。

    总之,在这个月的工作和生活中,本人真实体会到公司轻松愉快的工作氛围,良好的人文和学习环境,注重进取和创新的工作团队。在这种氛围下,我也坚信,在未来的工作中,本人会以更加负责和主动的心态,将分内的事做得更为精细和到位。

    以上是本人试用期工作报告,在此,期望领导审核并批准我成为公司的正式一员。

    最新的个人试用期工作总结 篇3

    三个月的试用期转眼就过去了。这段我人生中弥足珍贵的经历,给我留下了精彩而美好的回忆。在这段时间里您们给予了我足够的宽容、支持和帮助,让我充分感受到了领导们“一丝不苟”的工作态度,在对您们肃然起敬的同时,也为我有机会成为____公司的一份子而惊喜万分。带着对未来美好的憧憬和希望,踏上了新的征程,平凡而不平庸的岗位。回想在过去的三个月里,让我欢喜让我忧,有成功喜悦,也有伤心往事;有在黑暗寂静的房间里发呆,也有半夜从床上蹦起来的经历,这好象是人生的一段缩影,让人难以忘怀。生活显得紧张,但又有秩序。

    这段时间,在领导和同事们的关怀和指导下,我通过不懈努力,各方面均取得一定的进步,现将我的工作情况做如下汇报:

    一、通过理论学习和日常工作积累我对pcb制造技术和技术管理方面的认识

    3个月的时间让我从一个懵懂的大学应届毕业生转变为____的一个公司员工,让我从当初的对pcb一无所知到如今熟悉pcb每一个工序,这一切都是公司领导和同事对我指导的结果,也是我自身积极进取的结果。表面处理-me是一个特殊的岗位,不但需要我们有精湛的技术为生产第一时间排除故障,还需要我们以真诚的态度为上级服务,一切以质量为上,要知道很多时候报废不单单是我们的疏忽更是因为我们的.态度,所以我深深体会到作为一个工程师必须以真诚的态度对待工作,要和员工有良好的沟通和交流,把so和产量放在优先位置,努力做到公司提出的“7s”要求。

    刚刚来到公司,我主要是熟悉日常工作流程。比如熟悉pcb、沉镀金生产流程,me主要工作内容,其涉及到的事情比较芜杂,具有较强的技术性,有时急着要同时处理好几件事情,而有时却无法入手。并且在这些事情上,都缺乏表面层次性,在没有对其内在属性得到充分了解的情况下,很难通过直观在第一时间内得出比较正确的判断,因为在接收到每一信息时都没有明确的标识哪个是重点

    哪个是非重点,哪些事情紧急哪些事情不急,哪些信息是需马上传达的哪些信息是需过滤掉的,这些在缺乏经验与对公司整体内部运作了解的情况下都是很难把握的。

    在这期间,是我出错的高峰期了,特别是在有些事情的处理上,缺乏一定的灵活性,对有些事情考虑得不够周全,但通过向一些有经验的员工学习,在后期的工作中逐步得到了改善。像我这样一个新人,刚进入公司,对一切都充满了陌生和好奇。所以我经常会追着师傅或老员工问这问那,他们总是能不胜其烦地解说。从中让我学到了许多自己以前所未学到的东西。经常也和组长进行交流,从他们那里能够学到自己在其他的地方所不能学到的东西,所以他们都成了我的良师益友。

    二、通过上司教导和同事交流加强了协作沟通能力和组织能力

    渐渐地,我掌握了表面处理相关的工作内容,熟悉了有铅喷锡、无铅喷锡和沉镀金的生产流程,能够知道有哪些不良板。但是表面处理工作是多样性的,让我清楚的看到了自己对专业知识的不足和生产质量需要提高,我向师傅、同事及其他相关工作部门的学习,补充自己的专业知识,提升自己的技术水平,使问题减少,也让自己更好的控制生产质量。在这里,我清楚的认识到:摆在我面前的每一个问题,都是我学习的机会,而我的职责就是解决这些问题。与专业打交道是一门硬的科学技术,与人打交道则是一门软的思想艺术。这就要求我要两手都要抓,并且两手都要硬。

    和上司、同事的关系很重要,很多时候团结就是力量,在____这个大团体中,只有自己有良好的团队协作精神自己才能学习的更快,成长的更快,在上面领导那里我可以学习领导和管理的艺术,学习怎样让上面的领导认可同时又让下级员工配合自己的工作,在和带岗师傅相处的过程中,我可以学到很多技术上的指导以及和员工交流的技巧,在和同事相处的时候,更是可以一起切磋,一起商量,一起学习,一起进步。

    在这段时间里,我虽然在学习上和工作上有了新的进步,但是和其他同事相比还有一定的差距,且和领导、同事在思想、业务上的交流还是不够,因此我希

    望自己在以后的工作中能够积极注重锻炼自己的口才交际能力、应变能力、协调能力、组织能力以及领导能力,不断在工作中学习、进取、完善自己。

    三、通过学习和实践加强生产问题控制和样板跟进能力

    质量是生产出来的,而不是检查出来的,就是说要讲全面质量管理,要按照目标要求认真抓好每一个环节,每一道工序。同时质量检查又十分重要,特别是在生产过程中的质量检查可以有效地避免发生质量事故和质量问题,变事后处理为事前预防和事中控制,变被动为主动。虽然目前公司从上至下都开始重视质量,但在实际操作过程中还是存在许多问题,尤其是各工序之间的配合,例如在绿油工序和沉金工序过程中还有许多有待改进的地方。要解决这些问题不是某一个工序努力就可以做好的,这需要几个相关工序的通力合作,我认为要想做好质量工作,必须把握“严、细、实”的原则,要严格管理,认真细致,狠抓落实。沉金工序是主厂报废率最高的工序,产品质量控制是重中之重,而工艺流程的管控尤为重要。通过对问题板的分析、追踪、排查,确定问题产生的根源,制定出确实可行的管控措施,长期执行,努力把沉镀金的报废降低。

    样板作为公司的新工艺、新技术、新材料的体现,要努力把本工序的样板做到最好,所有t、q、s、npi板到某一工序前,npi部门对应人员必须提前知会对应工序生产、me、pqa人员几点到板,有哪些特别控制项目或难点等需要注意,需要收集哪些数据等。所有t、q、s板,有任何异常如品质、货期、流程控制、生产排机、客户投诉等方面异常,必须在30分钟内通知到管理层。跟进人员时间汇报:me、pqa、prod跟进人是谁,预计几点完成;生产过程汇报:使用了哪台机、生产参数是多少、工具状况如何等?品质状况汇报:确认了哪些品质项目,做了哪些测试,结果如何?.品质异常处理安排:针对品质异常,谁负责分析,几点出结果,板如何处理等。及时跟进各个样板的生产进度和品质状况,详细确认本工序的生产参数和生产情况,确保样板的品质和货期。在跟进样板过程中学习更多知识和技术,努力增加沉镀金和喷锡的生产管理经验和技术。

    四、对公司发展的建议

    关于公司管理,本人知识浅薄,只能从自己最为员工的角度出发,提一点小小的建议。公司应重视人才开发和人才保护。企业的竞争是人才的竞争,没有人便没有财。我们总是在强调“以人为本”、重视人才,但从我公司人才流失率来看,我们的管理仍停留在口号上。公司应认真考虑人力资源建设。人力资源包括工作分析、人力资源规划、员工招聘选拔、劳动关系、绩效考评、薪酬福利、员工激励、人才培训和开发等八个板块,缺一不可。公司领导应对管理人员放权,以提高其管理能力。权力是施政的工具,要任命一个人当部长,他就必须有相应的权力。没有权力的管理者不是一个真正的管理者。有名无实、有职无权,管理便是一个空架子。事事一个人说了算,工作效率永远也得不到提高。另外,鉴于我们公司建厂时间较早,许多工作环境和办公设备都比较差,影响工作效率,建议适当更新。

    五、今后努力方向

    转正意味着新的起点,新的机遇,新的挑战。我会再接再厉,认真提高业务、工作水平,为公司和车间发展,贡献自己的力量。

    我决心在接下来的一年中努力做到以下几点:

    1.加强学习,拓宽知识面。努力学习表面处理专业知识和相关管理知识;

    2.本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手;

    3.加强与同事的沟通合作,向上司学习,加强管理,努力使本工序形成团结一致,勤奋工作的良好氛围;

    4.全面完成上级交给的各项任务,为生产排除一切阻力。

    时光流转间,我已到公司工作三个多月。非常感谢公司领导对我的信任,给予了我体现自我、提高自我的机会。在整个工作过程中,我认为自己工作比较认真、负责、细心,具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情,能完成领导交付的工作。并积极学习新知识、新技能,来提高自己的综合素质,注重自身发展与进步。但也存在着许多缺点与不足:在日常工作中有时不够干练,言行举止没有注重约束自己,且工作主动性发挥的还不够,对工作的预见性和创造

    性不够,离领导的要求还有一定的距离;对生产流程方面,感觉自己对有些知识溃缺,如专业知识和应急小组方面。这些缺点与不足在以后的工作中,我会努力做到缺点加以注意和改正,不足的通过学习充实自己。总之,经过这三个月的试用期,我能够尽心尽责的完成自己的本职工作,能够积极配合上级的指示和工作,和同事妥善的处理好个人关系。

    在此,我想借此机会,正式向公司领导提出转正申请,希望公司领导能对我的工作态度、能力与表现,以正式员工的要求做一个全面的考量。同时也非常感谢公司领导对我信任,给予我体现自我、提高自我的机会,使我的思想境界、业务素质、工作能力都得到了最大幅度的提高,同时也激励了我在今后的工作中不断前进与完善。

    最新的个人试用期工作总结 篇4

    试用期也是结束了,回顾过去这一段时间以来的车间工作,我也是有很大的收获,自己也是已经适应了自己的车间岗位,去把车间工作做好,同时自己也是要对这段时间的一个工作来做一个总结。

    一、学习成长

    在刚进入到我们车间的时候,我也是对于工作的状况不是那么的清晰,之前我也是没有这方面的工作阅历,所以也是师傅带着我来学习,来把工作给做好,许多的方面我也是不太清晰自己该如何的去做,同时自己也是可以感受到自己在处理工作方面是很生疏的,而师傅也是手把手的教给我,告知我如何的去操作机器,怎么样处理一些特别的状况,通过学习,我也是逐步的上手了,并且也是懂得了如何去把工作给做好,车间的工作看起来是比较的简洁,但是其实真的想要做好,也不是那么的简单,不过经过这几个月的学习,我也是可以很好的把工作给做好了,自己也是有什么问题会问师傅,或者去问同事,在下班之后,也是不焦急走,而是整理下自己的一天工作,看看有哪些是可以连续去改进的,只有不断的去改进,去提高自己的效率,那么工作才能是做得更好的。

    二、工作方面

    在上手了自己的工作之后,我也是慢慢的明白了车间的工作要如何的去做,每天的任务我都是乐观的去完成,对于一些比较困难的,我也是不断的思索,在提升了自己的`工作力量之后,我也是会去尝试做一些之前我不太会做的,我清晰,只有不断摸索,尝试,才能在工作上面把握更多的技巧,而且也是遇到新的问题也是不会慌乱。通过自己的努力,而今的我在面对工作的时候,也是能很娴熟的做好,并且我也是不断的去挑战一些新的,有难度的工作,只有这样,自己的工作阅历,水平得到提高,才能更好的在岗位上去站稳脚跟。

    当然究竟我也是只有几个月的工作时间,和其他优秀的同事去相比,还是有许多的方面是比较的欠缺,而且自己的阅历也是没有他们那么的丰富,不足的地方还有蛮多的,也是需要在今后连续的努力,学习,仔细做事情,来不断完善自己,让自己变得更加的优秀,同时自己也是需要好好的把之前的一些不足之处连续的改进,让自己能把工作做得更好,更好的为车间做好服务。试用期虽然结束了,但是我的工作也才刚开头不久,也是不能松懈,需要更加的主动。

    最新的个人试用期工作总结 篇5

    通过xx年的学习,除熟悉了各科室的业务知识外,我很注意护士职业形象,在平时工作中注意文明礼貌服务,坚持文明用语,工作时仪表端庄、着装整洁、发不过肩、不浓妆艳抺、不穿高跟鞋、响底鞋、礼貌待患、态度和蔼、语言规范。认真学习《医疗事故处理条例》及其法律法规,积极参于医院组织的医疗事故处理条例学习活动,丰富了法律知识,增强了安全保护意识。在护士长积极认真指导下,我在很多方面都有了长足的进步和提高,平时坚持参加科室每月x次的业务学习,每周x的晨会,坚持危重病人护理查房,护理人员三基训练,在护理部组织的x次技术操作考试中,均取得优异的成绩。在xx年的工作中,能始终坚持爱岗敬业,贯彻“以病人为中心,以质量为核心”的服务理念,提高了自身素质及应急能力。

    当然,我身上还存在一些不足有待改进。比如,在学习上,有时仍有浮躁的情绪,感觉要学的东西太多,心浮气躁,尤其是在遇到挫折时,不能冷静处理。考试吧在工作上,有时存在着标准不高的现象,虽然基本上能履行自己的职责和义务,但是在主动性方面还有待于进一步提高,这都是我今后需要改进和提高的地方。

    在即将过去的xx年里,要再次感谢院领导、护士长和带教老师给予的教育、指导、批评和帮助,感谢同事们给予的关心和支持。回顾过去,有许多进步和提高,同时也存在一些不足;展望未来,应当发扬自身的优点与长处,克服不足。

    最新的个人试用期工作总结 篇6

    自入职至今已快三个月了,在公司______项目工程部中担任土建工程师岗位工作。任职期间,在领导和同事的帮助下,我对工作流程了解许多,现将目前工作情况简要总结:

    一、工作中以礼相待,保持着热情,遵守公司各规章制度。

    二、初到工程部工作时,在公司领导及同事的热心帮助下,对该工程概况有了大致的了解,并很快熟悉了公司组织管理架构和工作流程,迅速进入了工作角色。在职期间,负责主要工作有______项目中岩土工程勘察施工工作等及完成领导安排的各项工作。工作中,认真负责,按设计、图纸及相关规范对现场施工严格要求,做好施工原始记录,及时反馈。并严于律己,遵守公司上下班时间并与现场同步要求。

    三、任职期间,工作中积极努力,发挥自己所学全力以赴投入工作中。工作中也有不足之处,如:对房地产前期开发工作程序较薄落,但我时刻严格要求自己,以领导、同事为榜样去提醒自己,并针对各时期工作,努力学习,查询资料,补充自己的不足之处,让自己更快融入工作中,完成工作。

    四、工作中,勤奋学习、踏实肯干,认真细心地对待工作,有较强的责任心及自我约束力,不带任何情绪上班。在今后的工作学习中会时刻注意自身的不足,努力克服不足,改正缺点,虚心请教,加强自身综合素质的修养,不断提高自身工作能力,全力以赴完成自己的本职工作以及领导交办的一切工作。

    总之,经过一段时间的试用期,积极、主动的完成自己的工作,并能积极全面的配合公司下达的要求去展开工作,与同事之间能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往,以公司的利益为大利益,做到诚实守信、言行一致,踏实、勤恳、不弄虚作假,为公司节约成本。与大家互相支持,主动配合工作。不断提升自己的工作能力及综合素质,为公司的发展尽自己的一份力量。

    最新的个人试用期工作总结 篇7

    时间过得很真快,转眼就两个多月了,在试用期间,经过了自己的努力进步了不少,学到了很多以前不会的东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。从这一阶段来看,发现自己渴求的知识正源源不断的向自己走来,到这个大溶炉里慢慢消化,这就是经验。

    在工作中的收获主要有:

    1.熟悉了设备的操作系统。

    2.基本掌握了工作技巧。

    3.了解了公司的工作流程。

    4.工作期间我可以较好地配合各位前辈工作,自己也可以独立完成分内的工作。领导安排的任务都可以顺利完成。

    在工作中的不足主要有:

    1.工作细心度不够,经常在小问题上出现错漏。

    2.办事效率不够快,对领导的意图领会不够到位等。

    就总体的工作感受来说,我觉得这里的工作环境是比较令我满意的。首先是领导的关爱以及工作条件在不断改善给了我工作的动力,其次是同事间的友情关怀以及协作互助给了我工作的舒畅感和踏实感。

    最新的个人试用期工作总结 篇8

    三个月的试用期一刺眼就到了最终的时刻,我特别庆幸来到了xx公司,对于我这种毕业没多久的同学来说,xx公司真的是一个很好的进展平台,在这里我把握了许多的东西,比起三个月前的我,我感觉我自己不管是思想上还是行为上都更加成熟了。

    在这三个月里,最大的进步还是工作上的事情了,这三个月我也开头适应了这份工作,原本的我每天至少加班到九点才能完成任务走人,但现在我能够做到六点钟就下班了,这对我来说可是一个极大的进步。除了我的工作效率有了肯定的提升外,我的工作质量也有肯定的保证,在同期进来的人中,我的工作综合起来是做的最好的那个,屡次得到了领导的表扬。

    思想上也有了很大的转变,原先我是不擅长与人沟通,也不准备跟别人有很深的沟通,但工作的时候我意识到了,有些事情只靠一个人是解决不了的,尤其是我的这些新员工,许多方面都需要那些老员工的教导,建立起一个有好的人际关系是特别有必要的。意识到这点后,我尽量多与公司的.同事们沟通,也正是通过与他们的沟通,我才知道自己有许多缺乏的地方,我的工作在许多方面多走了弯路,因此我的效率才很低,通过同事们的教导,改良了我的工作方法,提升了我的工作效率。

    有进步自然也有着缺乏的地方,虽然我得到了领导的表扬,但我并没有因此盲目自大,通过观看公司的老员工,看清自己与人家的差距。有许多地方我确实是比不上那些老员工,可能是我的心还没有完全放在工作上,每次下班时间一到,完成了工作任务后的我恨不得多长两条腿飞奔离开。但那些老员工就不会这样,就算是完成了任务,到了下班时间他们也不会立即就走,有的给自己加了些工作,有的在检查自己有没有出错的地方,这样的工作态度是特别值得我去学习的。

    我还有许多需要改良的地方,譬如上班间或会由于没把握好时间而迟到,譬如工作上不细心,有时候总有些我留意不到的错误,当然还是由于我有些马虎大意,这些都需要我自己一一改正。但总是来说,这三个月我对自己工作上的表现还算是满足,心里上也没有什么感到不适的地方,在以后的工作中,盼望这样的心态可以连续保持下去。

    最新的个人试用期工作总结 篇9

    时间过的真快,转瞬间我已经在移开工作2个月了,这段时间里我抱着虚心学习的态度,学习公司的开发流程,熟识公司的〔企业〔文化〕〕。了解公司的系统开发框架、主要技术。主动和同事沟通、〔学习阅历〕。在接到工程开发任务后,努力和仔细的工作,并在同事的关心下,如期完成了工程的开发。

    试用期的工作还比拟有限,简洁的列了一些,期盼公司领导指出工作中的缺乏。

    1、熟识公司软件开发的系统框架和主要技术,主要任务是把握C#开发语言和、net集成开发环境,熟识公司软件开发的根本框架及分层开发方式。

    2、熟识劳务费的业务需求,主要任务是参加劳务费许求的分析与争论,整理出系统的流程和根本功能模块,并设计出数据库。

    3、完成劳务费系统功能的开发和测试,主要任务是开发全部web页面,包括根本设定,业务数据导入,各分区域和机型统计报表,及备件核销劳务费的计算等存储过程的编写。

    页面,包括根本设定,业务数据导入,各分区域和机型统计报表,及备件核销劳务费的计算等存储过程的编写。

    4、参加电子台帐和物流系统的'开发,目前主要任务是完成台帐定单局部和报关局部的开发。

    在这期间,我也觉察自己的许多缺乏,主要表现在对公司的一些业务不够了解,关于这点我以后要加强和同事的沟通和学习,还有就是代码的组织不是很清楚,关于这点,在现在的开发中我已经改善。

    信息管理部是一个专业性较强的团队,专业水平是个人的核心竞争力,我特别荣幸能参加这个团队,我将努力的提升自己的专业水平,并扩充学习部门的相关业务学问,争取能在C#开发、ERP二次开发、OracleDBA等方面取得很大的进步。

    刚走进时,恰逢公司八周年的庆典,看到一个个在平凡岗位作出奉献的同事,心理只有一种感受——特殊感动,他们都是在悄悄的奉献着自己,觉得他们真的很宏大,这反映的是一种企业文化的强大感召力,也让我对文化也有了新的感悟和理解,我为成为一名xx人而感到傲慢,我将努力的工作,怀着一颗感恩的心,用更好的工作成果为公司效劳,为在实现人生的最大价值而奋斗。

    最新的个人试用期工作总结 篇10

    转眼来到x公司已三个月,就在前几天上级通知我说我已经过了试用期让我转正,听到这个消息我非常快乐,终于三个月的幸苦也换来了转正的时机,记得刚捧着简历来到这里面试的时候,我是怀着万分冲动的心情,因为我们公司是业内数一数二的一流企业,作为一名刚毕业不久的大学生假如能在这里一展拳足,那是一个绝好的时机,也是一个让自己进步的优秀平台,所以我当初非常冲动,在来之前就做好了很多次预备,我心里非常珍惜这次面试的时机,最后通过屡次筛选我通过了这次面试,我在公司这三个月的试用期里工作上无时无都是刻勤勤恳恳,下面我对这几个月来在xx公司的办公室文员工作做一个总结:

    一、思想觉悟方面

    一直以来我都遵守公司指导思想在前进,一切以公司利益为重,一切以公司荣誉为先,三观要端正,行为上要以公司员工日常行为标准为标准,品行优良。

    二、日常工作中

    在这三个月来我在工作上一直都是抱着积极进取的精神在努力,工作当中绝不打粗心大意打马虎眼,在外人看来办公室文员的工作很简单,但是当你身在其位的时候感受的是深深的责任感,所以绝对要认认真细致才行,在这三个月试用期间我工作上做到了以下几点:

    1、按时上班,从不迟到,不违反公司的任何规定,一切以公司的荣誉为先。

    2、上班期间工作认真,放低姿态,优秀的同事看齐,及时完成工作任务,绝不拖拉。

    3、在试用期间一共为x名新员工办理入职手续,为新员工解决一些工作中常见的问题,配合同事们日常工作打印了各种文件共计份。

    4、熟悉了公司的各项工作流程,能够迅速反响并且处理好一些办公室的'日常突发事件。

    三、加强自身能力

    虽然通过了公司的试用期工作但是在许多方面我仍然要继续加强学习,比方公司的各项工作流程跟注意事项这些方面还不够x了解,办公室的一些文件还不能够快速的去分辨等等这些问题都是需要在今后的工作中继续加强,只有不断的去学习才能够进步,才能狗提高自己,为了更好的适应接下来的工作我一定会继续发扬吃苦耐劳的精神,好好学习有关办公室文员方面的工作知识。

    在xx公司这三个月试用期的时间里让我看到了自己身上还是有许多问题,有缺乏的地方需要改良,总之在xx公司这里工作三个月使我得到了很大的锻炼,我一定会继续努力。

    最新的个人试用期工作总结 篇11

    进入__股份有限公司已经足足三个月了。在这三个月的试用期里,我对CNC调机有了更深入的了解和学习。

    首先,对零件的认识,以及熟悉图纸,明白工件的加工工艺,到如何进行调机都有了比较深入的学习和实践。在学校里学习的大多都是一些理论知识而已,而在贵公司,我更多的学习到了加工零件的具体步骤,也真正自己动手操作起那些昂贵的数控机床。从面试到站在CNC调机员的岗位上,我是经过了不少等待,以及失业后的心里挣扎。因此,我要好好珍惜现在的工作。在以后的工作上,要更加努力学习知识,去充实自己的大脑。

    其次,我对贵公司的工作环境表示特别满意,无论是车间的规划,还是物料的摆放,和分类等,都是明确开来。数控的一些设备参数,贵公司都请来厂家为我们进行专业的培训,并给我们发放培训资料,还进行过现场培训。这一点,让我觉得贵公司对员工的工作要求很高,也因为这样,员工也学到了不少技能。在贵公司的这三个月里,我也了解了不少贵公司的企业文化,以及贵公司的崛起和对未来的展望。

    再次,贵公司提倡:“造物先造人”的口号,在人与人的相处过程中,都以和谐为善的原则进行发展。我平时言语并不多,但在贵公司的三个月时间里,我的语言表达能力也有了显著提高。数控是一门很高深莫测的学问。所以,在以后的工作上,我要更加努力虚心学习。

    通过这三个月的学习,我的数控方面知识速度提高很快,对加工工艺、识图、检测。..都有了深入的了解。

    最后,我会服从贵公司的工作安排。之外,我也要对其它方面的学习进行加强。千里之行始于足下,我深信:只要不断努力学习,终会成就美好未来。

    最新的个人试用期工作总结 篇12

    一转眼试用期的时间飞快就过去了,在这段时间里我学习到了很多,也把自己在过去学习的东西得已融会贯通。能够来到幼儿园里成为一名老师是我一直以来的目标,而我也终于完成了自己的目标,虽然只是试用但是我也明白了真正的工作和我自己想象的有什么区别。我也终于在这次试用期中明白了自己一直以来努力的目标和意义,也发现了自己身上的一些不足之处。虽然在这段试用期中我也遇到过一些困难和心酸,但是我也没有放弃,而是选择去面对解决那些问题,也在途中收获了很多。

    在刚刚来到园里的前一天我甚至激动的有些睡不着,我期待着我未来的工作会是什么样的,我期望自己能够胜任这份工作,不会因为我犯下的错误而被领导责骂。就这样我怀揣着激动和不安来到了幼儿园,但来了之后看到小朋友们自己所有的情绪全都平静了下来。看着他们一张张稚嫩的脸庞和天真的眼神真的感觉自己的心都融化了。而真正工作之后发现想要当一名幼儿园老师真的没有那么容易,孩子们并不是都听话的,有很多小朋友还是很调皮的,而我自己却完全驾驭不了他们。如果不是其他老师的帮助我想我踏出自己的第一步都会非常的困难。虽然一开始很艰难,但是时间长了和小朋友们熟悉了之后,就好很多了,就会慢慢的听话些了。但是我又遇到了新的问题,比如这个小朋友又和谁打架了,这个小朋友不肯吃午饭呀什么的。这些都是我不知道该怎么去解决的,而我也没有任何的经验,或许我带一两个小朋友我还能够解决,但是这么一群小朋友我真的感觉有苦恼了。

    但好在有其他老师的帮助,我也在他们的帮助中学习着他们的处理方式,也确实发现这些经验老道的老师们确实有着很多我不具备或者薄弱的地方。而我也在那段时间飞快的学习成长着,而这一个试用期下来我自觉已经算是一个勉强合格的幼儿园老师了。但是我也知道自己自己也只是勉强合格,距离那些经验丰富的老师们还是有着很大的差距的,虽然试用期结束了,但是我也会继续努力的学习,让自己尽快的成长,成为一名优秀幼儿园老师,能够更好的帮助小朋友们的成长和学习。

    最新的个人试用期工作总结 篇13

    我自20xx年12月16日入职公司以来,转眼已过去两个月的时间,试用期的期限也接近了尾声,承蒙公司各部门主要领导的关心和照顾,给予我在工作中莫大的支持,才使我能够顺利完成本职工作,为公司贡献自己的力量。需要特别感谢的是我所在的合规管理中心的郑总及中心的各位同仁,没有他们的帮助,不会有我今天的工作业绩。

    通过两个月的工作和了解,我对公司的企业文化和战略定位有了深刻的了解,这是一个富有活力和开创精神的团队,我深深的被公司的每个人所感染。在对待每项领导交办的任务时,我时刻不忘领导的信任和重托,严格要求自己,努力将工作做到最好。在工作中我积极发挥自己的专业优势,与同事交流合作取长补短,高质高效的完成了每一项任务。在完成每项工作的同时,我也时刻不断总结自己的不足之处,积极接受领导和同事的意见,不断的提高自己的工作能力和工作方法,以便以更好的工作状态迎接每天新的工作。未来我希望继

    续以严谨细致的态度奋斗在自己的工作岗位上,也希望公司的各位领导给于我继续与大家为公司贡献力量的机会,届时我必将继续努力,与同事分享收获,为公司创造价值。

    最新的个人试用期工作总结 篇14

    一、会计工作的内容

    会计工作是比较繁琐的,主要是日常记账,以及一些凭证的制作与保存,还有账目的整理与保存,其中涉及一些比较麻烦的算法,因此这份工作也不算很轻松,重要的是要能够耐得住寂寞,因为比较枯燥。然后公司很多人对会计、出纳和财务是分不清的,有时候我也会兼任一部分的出纳工作,前往银行交接账目的凭证,由于目前还是处于试用期,因此我的工作内容是为基础的,但平凡的事情便更加不能够容忍些许错误,精确性与效率性都是比较重要的。

    二、试用期取得的成就

    其实说是成就也算不上什么,就是平时的工作没有出现什么错误,而且我还参与整理了去年的公司账目,而且近两个月的记账工作都完成的挺不错的。在同事的帮助下,其实这份工作还算挺不错的,重要的是工作的环境比较好,能够大效率地发挥自己的正常水平,因此在试用期我能够圆满地完成主任下发给我的任务。

    三、试用期工作的不足

    虽然工作没有出现什么纰漏,但也暴露出了我的不足,首先便是性格上的不足,也就是骄傲自满,由于其他同事大多年纪比较大,而且作为年轻会计,我自认为凭借学校教授的知识便足以在公司站稳脚跟,有时看着同事使用老旧的记账方式,便自认为能够做得更好,结果事实证明我这种心态是不行的,新的工作方式固然很好,但是会计工作重要的便是熟练度,快而准才是会计工作的本质要求。

    最新的个人试用期工作总结 篇15

    岁月流逝,三个月的试用期即将过去,______的这三个月是我平凡的季节,也是我收获的季节。首先,我感谢公司领导给我这个平台,让我获得学习和发展的机会,感谢同事们的帮助和指导,感谢我尽快熟悉和融入这个大家庭。,成功现在将这三个月的工作情况总结如下。

    1、熟悉单位的基本情况

    入职后,我得到部门主管的允许,通过对单位相关资质的落后及同事的介绍,得知我集团公司是成立于______年____月的跨行业、多渠道发展的综合公司。成立______子公司。

    2、单位相关人员熟悉

    在这三个月的日常工作中,不仅认识了集团公司各部门的相关领导和同事、各分公司的部分财务及办公室同事,在日常工作中还得到了各位领导和同事的指导和帮助。我相信以后工作的时候能和大家相处得更好。

    3、熟悉基本工作内容

    在3个月的试用期内,不仅接触了会计、出纳的部分工作,还接触了日常的办公工作,所有的工作都是自己的新开始和新目标。包括整理原始凭证、制作会计凭证、填写支票、获取银行文件、基本办公软件等,我不仅在这些事情上学到了新的东西,在工作中也意识到了自己的不足,敦促我在以后的工作中不断学习和进步。(另一方面,也是工作的一部分)。

    虽然我已经有两年相关工作经验,但这段时间我意识到我的工作还很不足。主要表现在以下两个方面:

    1、缺乏专业知识

    在此之前,听说财务是一个老来学老的职业,认为自己在学校学到的理论知识足以完成现有的工作,但在真正的实践中,自己掌握的只是冰山一角,需要学习和掌握的专业知识还有很多。(另一方面,也是最重要的)。

    2、金融软件运用不成熟

    目前的金融业务已经摆脱了原始的手工制作,正在逐渐转向电脑化、智能化。在这三个月的工作中,我发现对会计电脑化软件的运用非常差。这将成为我今后工作的障碍,抓紧时间学习和练习软件是接下来工作的重点。

    1、端正工作态度

    在今后的工作中,我将严格要求端正自己的工作态度,认真对待每一件事,杜绝低级常识性的工作失误。与此同时,要进一步提高自己的执行能力,在最短的时间内以高质量完成领导交代的工作任务。

    2、加强专业知识

    除了对自己已经掌握的专业知识进行定期练习和巩固外,今后还要不断学习专业知识,了解最新会计准则及税法知识,正确指导日常工作,并与前辈及同事学习相关实践经验,丰富自己的专业知识。

    3、熟练使用金融软件

    在这三个月的工作中,意识到自己不熟悉金融软件的运用,严重影响了相关工作的进展速度。学习和掌握金融软件的应用是必不可少的。

    4、良好的数据电子备份

    财务工作是一项非常严格琐碎的工作,日常工作包括很多数据文件,对数据文件进行良好的电子备份是一项非常重要的工作,充分利用数据的电子备份不仅可以方便今后工作的查询和参考,还可以提高工作效率。

    总之,未来的路还很长,新的工作岗位意味着新的起点、新的机会和新的挑战,我决定在新的岗位上更加奋发努力。

    最后,感谢各位领导、同事给予的帮助和支持!

    最新的个人试用期工作总结 篇16

    第一,感谢公司领导对我的信任,给了我有一个充分展现自我、实现自我价值的平台。自20xx年6月加入公司行列至今已工作三个多月,在三个多月的工作中,我对青年管理处主任岗位认知、工作性质、业务技能及思想提高以及对我职业生涯都有了新的的体会和补偿,更是对我职业生涯的挑战。

    物业服务工作触及到方方面面特别是和客户打交道。作为一位“物业人”要有正直的品德、职业良知和道德。物业服务工作是有着崇高理想者的实验田,是做服务行业从业者所从事的理想职业。他们工作时间不分昼夜,工作性质不分份内份外。节假日雨雪天人们往家跑,他们却要坚守岗位。

    在三个月任职期间,作了以下工作:

    1、依照制度办事,以身作则身体力行,带领一班人做好工作,有计划有步骤落实各项工作目标。

    2、培训队伍使技能有所提高,在职工中建立信任和彼此信任,使逐渐成为团结、沟通、协作和信任的高效队伍。

    3、完成了业主恳谈会、中秋联谊、教师节和重阳节到业主家拜访送花等活动。使得业主和管理处间建立互信,使之相互关系得到一定改进。

    4、集中抓了客服队伍建设,在收费项目上坚持原则,基本完成了公司制定的经济指标;物业服务费、车位费和多种经营等收费项目有条不紊的连续工作中。

    今后的工作中我还要不断学习、不断完善自我的业务水平、知识技能和管理水平。遵照良好的.职业道德,保证各项工作落到实处,使经济效益获得好的收益;在工作中,不管对待业主或同事都要做到仔细、耐心和真诚,争取业主中意和同事中意。最后,我将不懈的努力和拼搏,努力实现自己的人生价值。更好的服务于公司、服务于业主、服务于员工。

    最新的个人试用期工作总结 篇17

    引言:

    在泵房试用期的这段时间里,我经历了许多挑战和机会,通过勤奋努力和团队合作,取得了一些成绩。在这篇工作总结中,我将详细介绍我在泵房试用期的工作内容、所取得的成果以及面临的困难和挑战,同时分享我个人的成长收获。

    一、工作内容:

    在泵房试用期期间,我的主要工作职责是负责设备运行监控,并进行日常维护和保养工作。具体而言,我要时刻监测泵房设备的运行情况,确保泵房正常运转,提供稳定的水源供应。此外,我还需要及时处理设备故障,并协助工程师进行维修和安装工作。此外,我还负责记录设备运行数据和维护日志,以便进行统计分析和后续的优化工作。

    二、成果与成就:

    在试用期的这段时间里,我努力学习和提高自己的技能和知识水平。通过对泵房设备的积极学习,我深入了解了泵房的运行机理和设备的工作原理。同时,我积极参与团队合作,与工程师和其他同事保持良好的沟通和协作。我能够及时响应工程师的.指示,并高效地执行任务。由于我对工作内容的积极投入,我成功解决了一些设备故障,并在维护保养方面做出了一些改进。这些努力不仅提高了设备的工作效率,还提高了泵房运行的稳定性。

    三、困难与挑战:

    尽管在试用期间我取得了一些成绩,但也遇到了一些困难和挑战。首先,泵房设备运行状态的监控和维护并不是一项简单的工作,我需要时刻保持警觉并能够准确判断和解决问题。其次,泵房工作环境相对较为恶劣,气味较重,环境嘈杂,需要保持身体力行的工作态度和抗压能力。最后,由于泵房设备的复杂性,我在开始工作时可能会遇到一些无法解决的问题。然而,通过与同事的合作和不断学习与努力,我克服了这些困难,逐渐适应了泵房的工作环境和工作内容。

    四、个人成长收获:

    在泵房试用期的工作中,我不仅学到了专业知识,还锻炼了自己的沟通能力和团队合作能力。我学会了与工程师和同事高效合作,并得到了他们的认可和赞赏。我也学会了如何在压力下保持冷静,同时寻求解决问题的方法。此外,我还学会了处理日常工作中的各种突发情况,并保持良好的工作记录和数据分析能力。通过这段试用期的工作,我增长了许多专业知识和实践经验,为未来的职业发展打下了坚实的基础。

    结语:

    通过试用期的工作,我不仅了解了泵房设备的运行和维护,还学习和成长了很多。我将继续保持学习和进步的态度,不断提高自己的技能和能力,为公司的发展贡献力量。我也十分感谢公司给予我这个试用期的机会,我将以更加积极的态度投入到今后的工作中,为公司创造更大的价值。

    最新的个人试用期工作总结 篇18

    应聘进入公司做销售的工作,已经三个月了,在这期间,我学了许多公司产品的知识,销售的技巧,同时也是积极的做好了销售的工作,将领导分配下来的任务圆满的完成了,现就我在试用期的一个销售工作做下总结。

    一、在学习上

    进入公司做销售工作,我对公司的产品是不够了解的,虽然之前也从事过类似行业的销售,但是差异还是非常的大,所以进入公司开始的时候也是在部门里进行培训,了解我们公司的产品是怎么样的,该怎样的去联系客户做好销售的工作。销售的模式也是和之前我的销售工作有一些区别,之前我主要是跑业务,一家家客户去上门访问,但是在公司的销售,是通过线上的渠道,去联系一些渠道商,不是做终端的销售,而是将我们的产品卖个渠道商,然后他们再去做零售,可以说区别还是有一些,不过由于之前我也是从事过销售,所以这方面的只要了解了模式,也是很好的去做好的。

    二、在工作中

    工作中,我积极的查找新的客户,不断的在各个平台公布招商的`信息,每次遇到适合的客户,我都是耐心的去谈,去开展合作,不放过任何一个小的渠道,毕竟只有把路铺广了,销售的工作才能做得更好,我也是格外的珍惜每一个客户,可能一个小客户带来的业绩也少,但是聚少成多,只有一个个的积存,那么就更容易完成销售的任务,同时这些小客户假如是从一开始就做我们的产品,以后开展起来,也是会一直跟着的,我的业绩也是会水涨船高的。

    三、缺乏之处

    三个月的销售工作,我也发觉了我一些缺乏的地方,对于我们公司的产品,虽然有了解,但不够深入,许多产品还是需要我进一步的去了解,这样在销售的过程中也是能更好的去跟客户沟通。在沟通方式上面,我要转变思路,之前是终端的销售,但是现在是做渠道的销售,是有一些区别的,我的一些想法也是需要有所改变,让自己的工作能更好的去开展。

    在今后的工作中,我要继续的改良自己缺乏的地方,同时也发挥自己做过销售的优势,更明白渠道商们做好零售的心思,让自己的销售工作做得更好,转正对于我来说,并不是一个结束,更是一种新的开始,我必须花费时间,更大的精力去做好这份工作。

    最新的个人试用期工作总结 篇19

    我有幸来到公司运营管理部申请审批和施工申请。在公司领导的关心指导和同事的热心帮助下,我很快熟悉了公司的环境,适应了新的工作。现将我在试用期内的工作简要总结如下:

    一、严格遵守公司的规章制度。工作之初,我认真学习了公司的《员工手册》和各项管理制度,并严格遵守,做到了不迟到、不早退、不违规。

    二、主动学习,尽快适应,迅速熟悉环境,了解申请审批的内容。积极虚心向领导和同事请教学习,基本掌握相关工作内容、工作流程和工作方法。

    三、工作积极、认真、负责,通过不断学习、查阅、总结和积累,较好地完成了领导交办的各项任务。

    1.在领导的安排下,积极与上海设计部沟通联系,积极与政府相关部门就惠美项目进行沟通协商,为方案顺利推进提供了有效帮助。

    2.凭借工作经验和进度,结合公司实际,努力将工作计划和工作进度紧密结合,使计划和进度有效有序。

    3.根据项目情况,结合公司一级计划,工作可预见,力争条件成熟时提前开展并完成项目所有相关事宜。

    4.尽一切努力配合和帮助其他部门完成相关工作,并提供我所能提供的一切帮助。

    5.在计划要求的时间内,提前完成项目备案,为项目正常推进提供了条件。

    6.交通分析、日照分析和环境分析提前完成前期文字和制作,为下一步做好的准备。

    7.积极与国土部门沟通,加强联系,有效说服土地内高压线路搬迁,督促政府部门在有效时间内制定高压线路搬迁方案,为项目提供了有利保障。

    8.配合公司领导积极跟踪、有效监督土地交接工作,为领导做好参谋,为土地交接顺利正常进行提供我职责范围内可以开展的工作。

    9.利用人际关系,积极为其他部门提供力所能及的帮助和支持,热情而无怨言。与同事相处,加强沟通,团结协作,以便尽快更好地融入团队。

    四、存在问题及解决办法:

    1.由于在原单位主要从事行政、经营和项目管理工作,对于房产公司的工作内容及流程还需要进一步的了解与熟悉。在试用期内还没有完全与公司的习惯和规章相融入,这需要领导和同志们的传帮带。

    2.工作中有时过于自信,对有些复杂工作估量过于简单,造成了工作上的被动,有急于求成之状,求功心切。

    总之,在短短的三个月时间里,我个人以为取得了一点成绩,但离领导的要求和自我要求尚有很大差距。如果公司认为我试用期内尚算合格并予以转正,我将进一步严格要求自己,克服不足,加强学习,努力提高业务水平,充分发挥所长,积极、热情、认真地完成好每一项工作。

    最新的个人试用期工作总结 篇20

    10月份,我很荣幸加入电信通讯行业,很开心来到电信上班,来到充满生机的工作使我感到十分兴奋。

    XX年毕业以来我一直从事终端销售工作,对门店的经营管理等各方面都有一定的了解,但是对手机这高科技产品行业我还是一知半解。对行业的不了解以及工作性质的改变,面对这份工作我如同一张白纸,在这里可要感谢领导愿意给我进入公司学习的机会,并给了我充分的指引让我可以在新的岗位上学习锻炼。

    带着一颗求学之心,我这两个月先从公司制度入手了解公司的具体运作,然后到门店实操观察,了解门店的运作模式后,运用曾经在门店管理的经验,及时发现问题并指出改正;在参加广州培训后,我对手机行业增加了不少新的认识;对门店新员工开展岗前培训的工作,不仅增强了门店员工的归属感,也增加了我对公司的企业文化的理解,增强了自己的培训能力;通过建立完整的培训流程以及完善公司相关的培训制度,使我对培训体系有了更深的认识;对公司手册的添加及完善工作,也使我能更全面理解公司的整体管理理念;协助基层员工招聘、录用工作,增强了我的阅人能力;协助门店举行新机型功能卖点、销售技巧的培训,增加了我对手机单品及其相关知识的了解出国。

    总结这两个月来的工作,我按着领导的指引,在新行业新工作上结合以往的工作经验,边学习边运用。从之前的执行公司安排到现在策划工作,安排工作,我觉得自己有了很大的改变,很开心领导也看到了我的进步,支持以及鼓励我的工作。同时我也看到了自己的缺点和不足,就是粗心和对手机不够了解,所以在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,多渠道学习,我相信凭着自己的责任心和自信心,一定能够改正这些缺点,争取更大的进步。

    综合来讲我在人事助理职位上学到了很多,也更加明确了自己的人生方向。在这里要再次感谢领导给予我学习、工作的机会,雏燕有反哺之情,人有报恩之义,惟其如此,我会在以后的工作中更努力、更认真、更好地为作出贡献。

    我始终相信,不做超越自己的攀登,那么天空的存在还有何意义?既然公司给了我这个机会,让我得以锻炼,我就要更加珍惜,更加努力,让自己的职业道路在经营理念中,绽放出更加璀璨的光芒!

    最新的个人试用期工作总结 篇21

    是比亚迪重要的战略转折期。国内轿车市场的日益激烈的价格战、国家宏观调控的整体经济环境,给比亚迪的日常经营和发展造成很大的困难,回顾全年的工作由于上半年汽车销售行业竞争激烈,同比其他品牌,我公司销售比较单一只有f3,f6系列而其他品牌代理车系较全,如义丰华江淮,力帆系列车型齐全,江淮轿车(江淮宾悦,江淮和悦,江淮和悦rs,江淮瑞风,江淮瑞鹰,江淮同悦,江淮同悦rs,江淮悦悦,)(力帆320,力帆520,力帆620)全年销售325台。

    金帝公司代理品牌奇瑞车型齐全(qq,旗云1,旗云2,旗云3,a1,a3,a3两厢,e5,风云2,瑞虎)全年销售573台。

    还有比亚迪自己的'品牌g3,l3主要成为f3的竞品,比亚迪g3,l3价格浮动较大,配置较高。主要造成比亚迪内部互相残杀。比亚迪g3半年年销售283台。l3全年销售66台。

    为加强面对市场竞争不依靠价格战细分用户群体实行差异化营销针对今年公司总部下达的经营指标,结合唐霞总经理在年终总结大会上的指示精神,公司将全年销售工作的重点立足在差异化营销和提升营销服务质量两个方面。面对市场愈演愈烈的价格竞争,我们比亚迪销售团队没有一味地走入“价格战”的误区。我常说“价格是一把双刃剑”,适度的价格促销对销售是有帮助的,可是无限制的价格战却无异于自杀。对于淡季的汽车销售该采用什么样的策略呢?我们摸索了一套对策:

    一:加强销售队伍的目标管理

    1、服务流程标准化

    2、日常工作表格化

    3、检查工作规律化

    4、销售指标细分化

    5、晨会、培训例会化

    6、服务指标进考核。

    二:细分市场,建立差异化营销

    1、细致的市场分析。我们对以往的重点市场进行了进一步的细分,不同的细分市场,制定不同的销售策略,形成差异化营销;根据的销售形势,我们确定了出租车、集团用户、零散用户等三大市场。对于这三大市场我们采取了相应的营销策略。对线路车和出租车市场,我们加大了投入力度,专门针对线路车,出租车进行登门拜访,平时我们采取主动上门,定期沟通反馈的方式,密切跟踪市场动态。针对近两年伊宁市市场出租车,线路车更新的良好契机,我们与出租公司保持贯有的良好合作关系,主动上门,了解出租公司换车的需求,司机行为及思想动态;对出租车公司每周进行电话跟踪,每月上门服务一次,了解新出租车的使用情况,并现场解决一些常见故障;与出租车公司协商,对出租司机的使用技巧与维护知识进行现场培训。

    由于市场不为稳定,一个地区出现两个比亚迪同车型的销售网点,竞争激烈价格战无优势所导致未能完成年初目标计划,后期经厂家协调实行分网销售但分网不够及时。我们我们的保守销售计划为200辆,实现毛利万元,净利润万元,争取超额完成年度任务指标。

    最新的个人试用期工作总结 篇22

    我于20xx年x月进入公司,主要负责,三个月都完成了任务。在这三个月里感谢办事处领导和同事的帮助,能够让我顺利的熟悉工作岗位,圆满完成销售任务。

    1、正确对待客户需求并妥善解决。

    了解客户的需求,主动提出在拜访发现隐藏的问题。关注产品的陈列位置和价位(同竞争对手做比较),有预见性地提出提高销量的建议。

    2、明确任务,主动积极,力求保质保量按时完成。

    每月做好销售和开拓计划,抓住工作重点有目的有步骤的实施。班前班后做好工作准备和回顾,多和同事沟通,遇到解决不了的问题向领导请教。

    3、遵守岗位职责,认真履行本职工作。

    我主要的工作就是服务经销商和客户,起着沟通与协调的作用。月初我的首要工作就是安排经销商排货打款;然后是按路线拜访客户,运用分销政策和赠品加强分销;及时完成各项数据统计,做好月工作总结。

    4、认真学习拜访八步骤,灵活运用到工作中。

    客户就是市场,只要我们赢得客户就赢得市场。拜访八步骤就是百事公司的精髓。从工作准备到拜访结束都是最理想的,我在工作中感到拜访八步骤是一把金钥匙,可以打开每个客户的大门。

    学习了公司的拜访八步骤后我才发现到一个客户那要做的其实有很多,其中的道理也得在实际工作中来体会。

    5、在今后的工作中我要作好以下两方面的内容:

    在拜访客户时不卑不亢,妥善处理客户提出的问题。对签有协议的客户严格按照条款执行,不足之处立即调整,杜绝其侥幸心理。

    培养自己的竞争意识。在拜访客户时关注产品的陈列包括冷冻数POP等(包括同类竞争品牌),要力争最好的位置。

    加强自己的语言表达能力。在和客户沟通时准备好陈述的内容,力求条理清晰,言语简洁,通俗易懂。

    在以后的工作中希望继续得到大家的支持和帮助,做好个人工作计划,为我们能把工作做的更好加油!

    最新的个人试用期工作总结 篇23

    我担任这个职务已经快三个月了。在这几个月里,在领导和同事们的帮助下,我对工作流程有了很多的了解,然后通过培训,我了解了以“情感服务、勤奋工作、务实高效、开拓进取”为核心的企业文化和各种规章制度。

    1、用心服务,用心服务。在我的工作中,我礼貌地对待来访的客人,保持热情,耐心地帮助他们。当我不能回答他们提出的问题时,我向领班和老队员征求意见,并给他们答案。在我的工作中,我始终认为我所代表的是公司,对待违反公司规章制度的事情,我总是做到“礼貌第一”,不摆架子,耐心地与他们沟通,与他们交谈,避免与他们发生冲突,影响公司形象。

    2、遵守制度,敢于掌握和管理。在四楼奥特莱斯和电影院的建设过程中,我按照制度和程序对工人进行管理,每天严格检查人员和货物进出,避免可疑人员的进入和盗窃公司财产;没有采取安全措施的,如:“进入施工区域时没有戴安全帽;高空作业不系安全带;“无热作业消防设施”等现象,我会按照公司制度和程序进行整改和处罚,落实各项安全措施,确保施工过程零事故。

    3、不记恨,坚持不懈。对领导的安排完全服从和执行;我的工作态度是“最后一分钟”,每天都是一样的尽职尽责;我也关心我的同事在我的生活,经常与他们交谈和沟通。当他们不开心的时候,我会去开导他们,给他们讲笑话,让他们开心。作为一个学者,我总是向他们请教我的工作经验。

    在我的工作我也有很多缺点,但我总是问自己是一个合格标准的“合格人”,提醒自己的例子,我的同事们,努力成为一个合格的人,展示自己的舞台上辉煌贡献自己的力量。

    试用期工作总结

    我于20xx年××月××日加入公司,至今已近3个月。在过去三个月的工作和学习中,我遇到了很多人和事。虽然我为自己的成长感到高兴,但我也明白我还有很多缺点需要改正。在各级领导的指导和培养下,在同事们的关心和帮助下,我在思想、工作、学习等方面都取得了一定的`成绩,综合素质也得到了提高。下面我将对这三个月的工作做一个简要的总结。

    带着无限的人生憧憬,我走进了。在实习期间,我一方面严格遵守公司的规章制度,不迟到,不早退,严格要求自己,自觉遵守工作制度;另一方面,我工作努力,积极主动,吃苦耐劳;在完成领导交办的工作的同时,积极配合其他同事开展工作,在工作过程中虚心学习,全面提高自己的能力;此外,我还成为了一名光荣的宴会预订员。除了日常基本的客户信息,我还负责与客人的沟通和联系。

    现在是我努力学习的时候了。酒店里的每个同事都是我的老师。他们丰富的经验和工作行为对我来说是宝贵的财富。我记得我刚到宴会部时,对宴会上的一切都是生疏的。虽然我不是酒店管理专业的学生,对酒店管理知之甚少,但是在负责人的悉心指导下,我受益匪浅。在对工作充满热情的同时,我逐渐熟悉了部门的运作。

    作为一个新人,我现在能做的就是努力工作,让自己在平凡的岗位上挥洒汗水,焕发青春和热情,让自己得到更多的锻炼。虽然我只是个初学者,但我和其他年轻人一样对工作充满热情。我经常思考如何做好我的工作,尤其是当我在年底很忙的时候,所以我经常向老员工寻求建议。一路走来,在与负责人一起学习的过程中,我深感自己的业务知识和基本功不足,也体会到了基层工作的艰辛!作为一名年轻的工人,我未来的职业生涯很长,有很多学习的机会。

    最新的个人试用期工作总结 篇24

    三个月的试用期一晃而过,转眼间已接近尾声。在这三个月中,学到了很多以前未曾涉及的东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。在此十分感谢公司的领导和同事们对我的指导、支持和帮助。

    在此期间,我深刻地体会到了公司的每个人踏实认真的工作态度,让我更加的告诫自己,把工作做好做细.每个公司的制度和规定在细节上虽稍有区别,但大体方向和宗旨却都相同.所以,很快我就适应了这里的工作流程,尽量配合大家的工作.虽然也有一些不当之处,但是我都积极改正,避免下次再犯.所以,很快的,我就融入了信达置业这个大家庭,并认真做好自己的本职工作.对我而言,不论在哪里,在哪个公司,只要我能有幸成为其中的一员,我都将以饱满的热情,认真的态度,诚恳的为人,积极的工作融入其中.这是作为一个员工基本的原则.团队精神是每个公司都倡导的美德.我认为,公司要发展,彼此的合作协调是很重要的.没有各个部门和各位同事的相互配合,公司的工作进程要受到阻碍,工作效率会大打折扣,公司效益自然会受损.这样对公司和个人都无益处。

    记得在第一个月的时候,在我们项目的施工现场中间有一根高压电线杆,在工程部经理指导和带领下,完成了与电力公司相关人员的接洽,商量,出移除电线杆和电缆的方案,后按照方案的内容和步骤顺利的移除了场内的高压电线杆。在南面施工围墙砌筑位置的问题上,在南邻近的居民阻挠的情况下,坚决执行公司领导正确的指示,后也顺利的在原来的建筑红线的位置边上砌筑了施工围墙,解决了建设项目必须封闭施工的难题。在之后的销售楼的定位上,我不厌其烦的屡次把施工单位的放样人员请来,把销售部南侧的主楼位置的北段轴线和西灿轴线定位在场地上,把北立面所有的突出外立面的构件均仔细的进行查看,以便后确定销售楼的`具体位置和主楼的准确间距。在销售楼的立面和室内平面布置上也屡次请示部门经理和公司高层,以求佳方案。经公司高层讨论和定夺后,我立即把决策的方案反馈给设计单位相关人员进行设计,再出蓝图。在此项工作上,由于原先销售楼的位置堆满垃圾和杂草丛生,

    我没有弄清该处的所有地下管线和准确的管线走向,导致了原先佳方案的更改,在此问题上,我感觉自己做得还不够仔细,但是“吃一堑,长一智”,我将积极改正,避免再犯。在施工现场的管理上,我能够预知在当前的施工工序上,如果不按照施工规范和设计图纸进行施工,会导致如何的质量通病和其他的不良后果。在4#楼塔吊基础挖土的施工上,由于塔吊基础的位置比较深,邻近场内的路面,当时天气也是雨多晴少,我建议采用钢板桩护壁,以此避免道路的塌方。在南面基坑围护压顶板混凝土的选择上,由于南面基坑围护邻近南面民房,该处应该作为此次围护施工的重点,如果该段围护和民房出现位移和沉降,这将导致南面居民的投诉和经济索赔。在压顶板混凝土材料的选择上,我坚决不同意采用自拌混凝土进行浇捣,而采用商品混凝土,因为商品混凝土能确保混凝土强度的稳定性和标号。在此段水泥搅拌桩的施工上,叮嘱监理人员加强轮流旁站值班,已确保该处的水泥搅拌桩和加固墩的水泥土强度及桩的长度等满足设计要求。为确保地下室挖土以及地下室混凝土结构的施工提供保障。在对项目施工的质量、安全、施工、进度和文明施工的管理上,在公司高层的指导下、部门经理高工的带领下和监理人员一起定期召开监理例会及其它的临时会议,分析、商讨、协调并处理施工过程中所出现的各种问题,使以后整个都市春天项目能够顺利圆满的保质、保量的完成。

    最新的个人试用期工作总结 篇25

    作为一个大学毕业生,我有幸得到了宝钢公司的试用机会。试用期虽然只有短短的几个月,但是给我留下了深刻的印象和难忘的经历。

    首先,在宝钢公司的试用期中,我深刻体会到了企业文化对于员工的影响。宝钢公司严格要求员工要遵守公司的纪律规定和企业文化,落实“以人为本”的`管理理念,并注重员工的职业素养和成长。由于我所在的部门和岗位要求面对客户进行沟通和协商,因此在认真学习和理解企业文化的基础上,我逐渐形成了良好的职业素养和沟通协调能力。

    其次,在试用期中,我感受到宝钢公司注重员工的专业能力和技能培养。公司为我们提供了各种培训机会,不断提高我们的专业素质和技能水平。这让我更加自信地担任起了自己的岗位,并在工作中取得了不错的成绩。

    除此之外,试用期中最让我感动的是公司的人文关怀。在外地工作,刚刚进入公司,我的生活和工作环境面临很多困难和挑战。但公司的职工之家为我提供了温馨和舒适的住宿环境,公司也关心和关怀我的生活和健康状况。这让我感受到公司是一个温暖的大家庭。

    总之,我在宝钢公司的试用期中,不仅提高了自己的专业能力和职业素质,更领悟到企业文化的重要性,在实践中感受到公司的人文关怀和温暖。试用期对于我来说不仅是一段学习、成长的历程,更是一段宝贵而美好的经历。我会一如既往地努力工作,为公司做出更大的贡献。

    最新的个人试用期工作总结 篇26

    招聘人员一直是每个企业维持运营的关键。然而,雇用到合适的员工来达到完美匹配是一项非常具有挑战性的任务。因此,很多公司会安排招聘人员试用期。在这个试用期中,新员工将受到评估,看看他是否真的与公司的文化和团队进行匹配。

    试用期初期

    在试用期初期,新员工的目标是尽快熟悉公司的业务及团队文化。这个阶段通常会有一个指定的时间段来评估新员工的工作表现。公司也为新员工提供培训以提高他们对公司的理解和差异化竞争的认知。

    公司的领导人可以与新员工密切合作,并确保他们的目标与公司的目标相匹配。这种导向使整个试用期的过程更加流畅和高效,同时也使新员工感到受到关注和激励。

    中期评估

    中期评估旨在评估新员工在公司中的表现如何。公司领导人应该包括一些量化分析和定性分析两种方法来评估员工表现。通过这种方式,能够评估员工在团队中的能力,探讨员工在工作中遇到的挑战并提供一些提升改善设想,来支持员工在后续工作中变得更有价值。

    在中期评估中,如果新员工的表现很好,那么公司领导可以记录并提供相应的.奖励,让员工感到受到赏识和重视。如果有所欠缺,那么公司领导会提供定期的反馈,支持员工进行调整和改正。

    试用期结束

    一旦试用期结束,公司领导将对员工的表现进行全面的评估,通过这种方式,可以决定是否留用员工。如果员工表现出色,公司很可能会为其提供长期雇佣。在另一方面,如果员工表现不佳,则可能需要重复这种周期或寻找其他适合他们的机会。

    结论

    招聘人员试用期对新员工和企业来说都是双方所需要的过程。对于新员工来说,这提供了一个在工作环境中磨练自己技能,加深对企业本质及项目的了解。对于企业来说,这个周期提供了机会来深入了解新员工,并保证每一位员工都能够高效地贡献自己的能力和力量。正是有了这种有效而有针对性的过程,新员工才能够成为企业合适的招聘人才,在企业的成长历程中發揮出重要的價值。

    最新的个人试用期工作总结 篇27

    3月_日我很荣幸加入金山工业园,成为规划建设部的一员。回顾这三个月的工作,感触很深,收获颇丰。在园区领导和同事的指导和关怀下,通过我自身的不懈努力,我学到了人生难得的经验和社会见识。

    一、努力学习,注重实践,不断提高自身素养和工作能力

    4月1号在葛部长的带领下我来到了金钩山村宅基地,在施工方、监理陪同下对我以后工作范围和职能有了比较全面的理解和认识,当时正在进行桩基础施工,这正是我学习施工管理的最好的开始通过学习作为获得新知、提高能力、解决问题的一条重要途径和方法。思想上积极进取,积极的把自己现有的知识用于实践当中,在实践中也才能检验知识的有用性。所以在这三个月的实习工作中给我最大的感触就是我们在学校学到了很多的理论知识,但是在现实管理和施工当中很少用于社会实践中,这样的理论和实践就大大的脱节了,以至于在以后的实习和生活中找不到方向。同时在工作中不断的实习也是弥补自己的不足的有效方式。通过这三个月的实习,并结合园区的实际情况,在葛部长的带领和指导下,使我对金钩山村宅基地工程有了更全面的了解和认识。通过这些工作条例的学习使我进一步加深了对各项工作的理解,可以求真务实的开展各项工作。

    二、围绕中心、突出重点、尽心尽力履行职责

    在各项工作中我都本着认真负责的态度去对待每项工作。虽然开始由于经验不足和认识不够,觉得在园区找不到事做,老是需要领导指派任务,总是很被动,不能得到锻炼自己的目的,但我迅速从自身出发寻找原因,和同事交流,认识到自己的不足,为使自己尽快熟悉工作,进入角色,我一方面抓紧时间查看相关资料,熟悉自己的工作职责,另一方面虚心的向领导、同事请教是自己对园区的情况有了一个比较全面、系统的认识和了解。

    三、以极大的热情投入到工作中

    刚步入工作岗位我难以适应角色的转变,不能快速的发现问题,从而解决问题,认为没有多少事情可以做,我就有点小失望,开始的热情有点消退,完全找不到方向。但我还是尽量保持当初的那份热情,想干有用的事的态度,不断的做好一些杂事,尽管老是出一些小毛病,在部门领导的指导下,避免在犯同样的错误。同时也勇于协助同事做好各项工作,慢慢的就找到自己的角色,明白自己该干什么,这就是一个热情的问题,只要我保持极大的热情,相信自己一定会得到认可,没有不会做,没有做不好,只有你愿不愿意做。

    四、在较好完成本职工作的同时积极帮助公司其他同事

    自从进入园区以后,我一方面努力做好自己的本职工作,另一方面积极配合园区同事们的工作,在同事们工作忙碌的时候主动帮助,尽自己最大的能力为同事们分忧解难。

    五、存在的问题

    几个月来,我虽然努力做了些工作,但距离园区领导的要求还有不小差距,如理论水平、工作能力上还有待进一步提高,对新的工作岗位还不够熟悉等等,这些问题,我决心在今后的工作和学习中努力加以改进和解决,使自己更好地做好本职工作。

    针对以上存在的不足和问题,在以后的工作中我打算做好以下几点来弥补工作中的不足:

    一、做好实习期工作计划,继续加强对公司各种制度和业务的学习,做到全面深入的了解公司的各种制度和业务。

    二、以实践带学习全方位提高自己的工作能力。在注重学习的同时狠抓实践,在实践中利用所学知识指导实践全方位的提高自己的工作能力和工作水平。

    三、踏实做好本职工作。在以后的工作和学习中,我将以更加积极的工作态度更加热情的工作作风把自己的本职工作做好。在工作中任劳任怨力争“没有最好只有更好”。

    四、继续在做好本职工作的同时,为公司做一些力所能及的工作为公司做出应有的贡献。

    最新的个人试用期工作总结 篇28

    以往客服部对收费工作不够重视,没设专职收费人员,由楼宇管理员兼职收费,而且只在周六、日才收,造成楼宇管理员把巡视放在第一位,收费放在第二位,这样楼宇管理员没有压力,收多收少都一样,甚至收与不收一个样,严重影响了收费率。所以,从本年度第二季度开始我们开始改革,取消楼宇管理员,设立专职收费员,将工资与收费率直接挂钩,建立激励机制,将不适应改革的楼宇管理员辞退。招聘专职收费员,通过改革证明是有效的。一期收费率从55%提高到58%;二期从60%提升到70%;三期从30%提升到40%。

    物业管理行业是一个法制不健全的行业,而且涉及范围广,专业知识对于搞物业管理者来说很重要。但物业管理理论尚不成熟,实践中缺乏经验。市场环境逐步形成,步入正轨还需一段很长的时间。这些客观条件都决定了我们从业人员需不断地学习,学习该行业的法律法规及动态,对于搞好我们的工作是很有益处的。

    通过以上工作任务的完成自己发现在很多方面仍然需要改进:

    1、加强业务知识的学习,通过不断的接听客户咨询电话过程中发现对于公司很多业务知识方面自己仍然需要加强学习,从而才能提高对客户的服务水平;

    2、加强团队沟通协作,加入新的集体之后,并且在公司客户服务中心建设阶段必须很好与领导和同事沟通才能保证各项工作的开展与完成,尤其根据公司客户服务中心发展目标,积极加强与各营业部客服主管的`沟通;

    3、对于公司客户服务中心建设阶段,应该利用自己之前的工作经验与客户服务中心运营管理的认知加强创新能力,寻找合适公司客户服务中心建设的方式方法。

    在正式成为东兴证券的一员之后,根据试用期发现的不足认真改进,同时积极完成公司领导分配的任务工作,对公司客户服务中心建设工作作出自己的努力。按期完成总部和各营业部客户服务中心客户服务平台坐席系统的上线工作,认真协助公司各营业部客户服务中心的上线工作,同时认真协助完成对公司客户服务中心制度建设,而且加强对自己今后负责的客户服务中心呼入组的团队建设管理,积极主动配合领导和同事开展各项工作。

    最新的个人试用期工作总结 篇29

    两个月弹指一挥间就毫无声息的流逝,就在此时需要回头总结之际才猛然间意识到日子的匆匆。转眼间两个月的试用期,这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆。

    在20xx年8月,我荣幸的踏进了一个新欣向荣、朝气蓬勃的企业——蒙自星海金贸有限公司。成为了众多业务员中的一员,负责蒙自市乡镇业务。感谢公司给了我工作的机会,是您——延伸了我继续展翅的梦想。

    回顾这两个月来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照公司的要求,较好地完成了自己的本职工作。通过这两个月来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将工作情况总结如下:

    一、加强自身学习,提高业务水平

    由于感到自己身上的担子很重,而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离,所以总不敢掉以轻心,总在学习,向周围的领导学习,向同事学习,这样下来感觉自己2个月来还是有了一定的进步。经过不断学习、不断积累,已具备了一定工作经验,能够比较合理的安排和处理业务拜访,业务的补货、配货、送货、收款等方面,经过2个月的锻炼都有了很大的提高,基本能保证了本岗位工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务。

    二、日常工作中的体会

    1、及时了解客户对货物的需求情况,和公司仓库的库存情况,灵活的为相应客户提供货物。及时反馈客户和公司之间的信息流动,做到及时沟通。

    2、积极响应公司号召,深入市场调查、做好店内形象。根据公司每个月的活动,结合客户实际情况做好促销活动、新品卖进。

    3、落实公司各种政策,让客户认可我们的存在,提升公司及个人在客户中的信任度、合作密切度。

    4、切实以公司的利益为先,对现有客户做好跟进工作,积极开发新客户。以提高销量,以及公司考核的有效拜访、订单长度、货款应收等其余考核业绩。从而达到自己乃至分公司的业绩考核。

    三、存在的问题和今后努力方向

    在就业2个月来,本人能敬业爱岗、创造性地开展工作,取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在:第一,日化业务对我而言是一个新的岗位,许多工作我都是边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高;第二,有些工作安排还不够细致,一些工作协调的不是十分到位;第三,自己的理论水平还不太适应公司工作的要求。

    在接下来的工作里,自己决心认真提高业务、工作水平,为公司划分给自己的相应片区的发展,贡献自己应该贡献的力量。我想我应努力做到:第一,加强学习,努力学习相关产品知识和相关客户沟通常识;第二,本着实事求是的原则,做到公司和客户的有效沟通;第三,注重本公司的工作的同时,加强团结一致,勤奋工作,形成良好同事间氛围。

    就总体的工作感受来说,我觉得这里的工作环境是比较令我满意的.是领导的关爱以及工作条件在不断改善给了我工作的动力;其次是同事间的友情关怀以及协作互助给了我工作的舒畅感和踏实感;目前正在营造形成我们公司特有的“企业文化”氛围给了我工作的信心.我知道,上面的工作表现也许不能让领导感到满意,但我坚信自己能够在今后的工作中会表现得更好。

    总结人:李涛

    20xx年10月6日

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